4月15日下午，我院召开了课程与教师能力建设工作会议，会议由教务处处长丁达春主持，会议主要内容为课程建设与教师教学能力建设。学院党委委员、副院长傅凤龙同志出席会议并作讲话。教务处相关负责人、各教学系部教学负责人、教研室主任、精品课程负责人及拟参加教师教学能力竞赛教师参加了会议。

会上，我院在2018年获得广东省第四届高校青年教师教学大赛一等奖的陈敏敏老师作了题为《对接工作任务，构建模块化课程》专题讲座，以自身开展精品课程建设和近年参加省和国家教学能力比赛的切身体会，围绕 “对接工作任务，构建模块化课程”这一课题，分享了课程设计思路、课程建设成果、教学资源建设和教学团队建设经验，并结合教师教学能力竞赛新标准新要求，提出了自己的思考和建议。

学院副院长傅凤龙同志对陈敏敏老师的讲座内容进行点评，认为她的课程建设和比赛实践经验体现了标准引领、技术助力、注重教学资源建设、落实职业教育规律等特点，对她近年来认真负责的工作态度及所取得的成果给予充分肯定,号召全体教师向陈敏敏老师学习。同时，针对课程建设和教学能力比赛工作提出六点要求，一要坚持标准引领，解读职业标准、专业人才培养目标、课程标准，确定适切教学目标；二要理念对接，教师理念转变对接职业教育规律是关键，着重构建以学习者为中心的教育生态，实现教学观、课程观和教学模式的转变；三要内容为王，应当基于准确的学情分析和人才培养需要选择教学内容，把新技术、新工艺、新规范、新理论、新知识融合进来，善于渗透思想政治教育、涵养工匠精神；四要方法创新，善于运用现代信息技术，力求信息技术与教育教学改革深度融合；五要功底扎实，教学者的理论知识功底、动手操作示范能力及教学基本功是重要支撑力量；六要多交流、多学习，取长补短，共同进步。

会议号召全体教师要以精品课程建设和教师教学能力比赛为契机，优化课程教学内容，构建项目化课程，以任务驱动式教学模式改革为载体，突出实践能力训练，全面提升教师执教能力，不断提高课程建设质量和人才培养质量，勇于挑战自我，在教学能力比赛中取得更好成绩。